自主题教育开展以来，乐矿实业聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，立足自身实际，紧紧围绕乐矿能源集团“三条主线”发展战略和“三转”工作举措，扎实做好“三篇文章”，把问题整改贯穿主题教育始终，将调查研究成果转化为企业安全发展的新动力，推动主题教育走深走实。

以问题为导向，全面掀起主题教育学习和调研热潮。该公司以主题教育问题整治整改为契机，直面正视管理中存在的问题，充分发挥公司多元化体制优势，以《乐矿能源集团市场化激励办法》为抓手，打破一成不变、墨守成规观念，研究制定符合市场管理和乐矿实业工作实际的物业管理激励机制，细化、量化考核指标，为筑牢公司的生存基石，走好发展之路奠定基础。

以安全为根本，牢固树立“两个至上”安全发展理念。该公司树牢“人民至上、生命至上”安全发展理念，认真学习习近平总书记安全生产重要指示批示精神，提高站位，时刻把安全放在一切工作首位。物业版块坚持服务好业主，以服务促收费。加强业主消防安全意识，经常性开展安全隐患大排查，配合消防及所属社区做好小区的各项安全工作。同时，该公司工会组织“夏送清凉”活动，确保一线职工身体健康，让职工获得感、幸福感、安全感更加充实。

以发展为要务，加快推进“四大版块”业务拓展步伐。该公司认真落实乐矿能源集团专题会议和年中工作会精神，针对当前“四大版块”业务发展，做到精细管理、精准施策，努力寻找发展突破口。物业版块加强管理和考核筑牢生存根基，城市综合服务版块积极与景德镇第三人民医院洽谈合作共建社区卫生服务站，物流版块积极加大物流园招商引资力度，建筑版块利用已有的建筑总承包资质由总经理牵头拓展新的建筑项目。真正做到“四大版块”有方案、目标、措施，形成企业发展战略，助力企业行稳致远。(供稿：康丽华   编辑：何虹）