日前，乐矿能源集团根据主业转移企业转型发展需求，在本部开展了2022年面向社会和高等院校人才招聘工作。来自江西财经大学等高等院校的新闻学、财务管理、电力电气等相关专业毕业生参加应聘。

▲图为面试现场

此次面向社会和高等院校公开招聘人才工作，是乐矿能源深化人才强企战略重要举措，通过社会和高等院校招聘引进煤炭主体专业、综合文秘、新闻采编、财务管理、投资管理、工程管理、电力电气等专业、技术岗位的紧缺人才。该公司党委高度重视人才招聘工作，成立人才招聘工作领导小组，先后多次召开专题会议研究部署招聘事宜。公司主要领导还担任人才招聘面试、笔试主考官，纪检监察部门对人才招聘全过程进行严格监督，确保了笔试、面试过程公开，公正、公平。

▲图为笔试现场

本次人才招聘是乐矿能源引进人才的重要尝试，该公司坚持“公开招聘、凡进必考”的原则，提高选人用人质量，为促进企业高质量发展提供人才保障。

据悉，为了招纳人才、吸引人才，今年2月份，该公司先后到南昌大学、江西财经大学、华东交大等高等院校开展招聘活动，并参加了由江西省人社厅等八部门联合主办的2022年春风行动。（供稿：洪敬  编辑：王瑽）