||  欢迎访问江西乐矿能源集团有限公司网站!     今天是:
返回首页  |  加入收藏  |  繁体中文  |  联系我们  
当前位置:江西乐矿能源集团 >> 安全生产 >> 安全活动 >> 浏览文章
创新安全教育模式 提高员工安全意识
发布时间:2020年06月15日    新闻来源:本站原创   作者:吴桂生、何虹   浏览次数:

为认真落实六月安全生产月活动部署,营造人人学安全、个个抓安全的氛围,切实提高职工网上安全知识答题(链工宝)积极性、主动性,6月11至12日连续两天,乐矿能源机关党群部门组成专门工作组深入沿沟煤矿进行现场督导。

创新安全教育模式 提高员工安全意识

   

一大早,工作组来到沿沟矿区,与该矿分管负责人分析了网上安全知识答题工作中的不足,研究工作措施,针对沿沟煤矿点多面广等特点,采取委派督导员的方式,对该矿19个部门和区队进行帮助、指导,同时制定了一系列的激励措施。

创新安全教育模式 提高员工安全意识

通过督导员现场一对一、手把手进行指导,职工参与率明显率提高。该矿12日早班参与网上安全知识答题人数达到806人,参与率由6月10日的38%提高到86%。职工说,通过参与这次活动,不仅学到了安全知识,增强了自主保安意识,而且答对了题还有抽奖的机会,真是一举多得。